若從事同一份工作時間久了,想換個環境時,不少上班族都會「轉職」換工作,其中原因大多都和主管、同事、工作壓力或薪資待遇等等有關,不過也有人會在業界不同公司不斷「跳槽」轉職,過了幾年後卻還是回到原先所待的公司就職,這樣的情況就讓許多網友好奇背後原因,直問「為什麼要這樣虐待自己」,而話題也引發網友熱議。

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近日有網友好奇在PTT發文提問,他提到公司內總會有一種同事會在上班時抱怨「覺得自己公司爛,整天說公司股價不行、薪水不行」,因此決定離開原公司。不過卻在跳槽到同類型公司或是業界後沒幾年,又回到原本這家公司任職、繼續抱怨,這就讓原PO不解發問「真心不懂,回鍋的大部分都有這個症狀」。

▲有網友指出,自己面試時提問「有沒有加班費?」沒想到慘遭面試官洗臉。(示意圖,圖中人物與本文無關/翻攝PhotoAC)
▲網友疑惑為何會有同事嫌任職公司差,卻在跳槽後回鍋。(示意圖,圖中人物與本文無關/翻攝PhotoAC)
而這篇提問文也掀起不少職場前輩討論,其中就有不少鄉民點出關鍵在於跳槽後回鍋的「薪資」,有網友就留言表示「很多人是離開後洗一輪資歷回來薪水三級跳」、「這樣才賺」、「有時候啊 跳出去再回來薪水會高很多」、「跳槽加薪,所以至少調過兩次了,很不賴」、「有看過出去之後回來變總經理特助的,這算升官吧」。

不過也有內行解釋「以為跳離這個火坑,誰知是另一個火坑才想回頭」、「這種人還不少」、「同事一堆回鍋,就知道公司比上不足比下有餘好好撐著吧」、「你公司是認可他的價值讓他回鍋了呀」、「應該不缺錢,想體驗各家公司文化」、「當初跳的時候就又看走眼,很正常」。(編輯:楊智傑)