近年社會工作型態改變,不少勞動產業紛紛苦喊缺工,找不到年輕新血加入。不過就有位工程行年輕老闆認為並非年輕人不想做,而是「待遇不到位」,詳細說法也引發關注討論。

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一位工程行小老闆在論壇Dcard上發文提到「現在的社會風氣,很多媒體跟老闆都說年輕人不做粗工、不吃苦,但他們從來不會檢討自己的問題,薪資少就算了,一大堆公安漏洞,只想一直開放外勞,又不想提升整體環境待遇,什麼問題都罵年輕人,我看不下去」。

原PO隨後也公開殘酷價差「我也是苦過來的,在我這二年以上的師傅,平均每天3800以上,學徒最少一天八小時含吃飯,也有2600左右,我不在乎賺多賺少,也很開心大家可以跟兄弟一樣一起工作結緣,看著他們一個一個成家。但很多早一輩的老闆,一天開800到1400,這麼辛苦的體力活才領這麼一點....怎麼可能會有年輕人想做,一群慣老闆,只會檢討年輕人,怪年輕人不吃苦不努力」。

▲內行的網友則解答,工地都市傳說的真相。(示意圖/取自unsplash)
▲一位工程行年輕老闆感慨,待遇不到位才是年輕人不願做粗工的主因。(示意圖/取自unsplash)
貼文曝光後隨即也引來不少網友熱議「當然,錢到位年輕人馬上就來了!問題是現實沒有那麼多好老闆」、「真的,做過兩天粗工覺得根本被壓榨,太陽曬、環境危險、沒有勞健保、吃喝都自己出,一天才$1800,還被人力抽$400剩下$1400」、「看去澳洲打工多累,可是多少台灣年輕人願意去做,就知道一切都是錢的問題了」。(編輯:潘毅)