職場生涯中除了要將主管交辦的事物處理得當,與同事間的相處也是一大重要課題,就有網友分享近期見聞,公司新來菜鳥因為看不慣眾人習慣的「不能說的秘密」,轉頭便越級報告長官,一下子得罪所有同事,他便詢問如此行徑是否真的引人惱怒,網友們回應熱烈,一方認為新人多管閒事,一方則認為老鳥們大有問題。

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原PO於PTT發文,表示任職公司的同事們都有個默契,在做完事情後即使還沒到午餐時間,也會提早約15分鐘出門買飯,該傳統已施行許久,長年來沒有人對此事有任何意見,但有位新來的同事認為這是在「偷時間」,便自己花時間拍影片蒐證,而後寫信將這件事報告給副總,導致公司增派了在大門看守的人力,嚴加規定眾人不得先跑去買午餐。原PO詢問「這樣的越級報告會不爽嗎?」

▲便當因為其便利的關係,其菜色眾多又便宜,成為不少人每週必吃的食物之一。(示意圖/翻攝Pixabay)
▲該新人舉報同事提早去買午餐的行徑,導致公司開始嚴加管制。(示意圖/Pixabay)
網友見文紛紛氣憤回應「越級回報就是欠電啦」、「這種有出過社會嗎?」、「他還真有勇氣XDD 可能之後人緣會很差」、「砍自己的福利,怎麼有人這麼白癡?」、「我以為薪水小偷的意思是工作沒做完擅自離開,原來現在工作做完了待在公司直到表定時間是義務啊,果然夠奴」、「小確幸沒了嗚嗚」。 

部分人則認為無風不起浪,新人一定是被影響到才會出此下策「吹哨者啊,在學校有上過職業倫理吧,做對的事,讚」、「一定是你們爽過頭搞到別人自己還不知道,不然誰會吃飽沒事幹搞你,事情不能只看單方面啦」、「是不是不只15分鐘?我公司有很多人提前一小時吃飯然後晚半小時回來,因為沒在位置上,別人都要幫忙她接電話,也許你只有15分鐘,但一定有很會偷時間的人越做越誇張」。 (編輯:李惠婷)