求職妹約面試傻回「1句話」！人資秒搖頭刷掉：最基本的

面試不但能讓勞資雙方更加認識對方，也能從中觀察彼此的個性、優缺點，近日就有一名人資在網路上表示，有一名求職者投履歷後，公司想和她約時間面試，沒想到一問到對公司的了解，對方竟完全沒有做功課，讓原PO傻眼直言：「了解應徵公司是最基本的吧？」 

該名人資昨（1）日在Dcard中貼文，她以「求職者邏輯好妙」為題，貼出和求職者的對話截圖，只見她先是問對方「想詢問您有大概了解過我們公司嗎？」沒想到對方竟直接回答沒有，還反過來問原PO：「想請問一下是什麼樣的公司？」 

原PO一看傻眼回覆求職者「您沒有先了解過嗎？不然怎麼會想投履歷來面試呢？」，對方最後坦言「因為是可以在家工作的，所以我還沒看，我就先投履歷」，這讓原PO忍不住嘆「了解應徵公司是最基本的吧」，更無奈表示：「最近的求職者怎麼了？我們是遠端工作可是自身積極度要高啊！」 

貼文一出，有網友留言指出，「其實⋯我投履歷也只會先看職缺描述，有面試才會去了解公司，但這位妹妹也太誠實了吧」、「感覺蠻常見的啊，畢竟都是選工作內容就投，在面試前再了解公司也不遲啊，這位面試者很誠實啦，應該可以加分吧XD」、「誠實很棒啊，反正其他有好好回答問題的也是在唬爛，不如多問些挑戰她工作能力跟技能的問題」。 

不過，也有不少網友認為求職者應該要有所準備，「這求職者還真可愛，感覺應該沒有什麼心眼，不過沒有看清楚就投遞履歷，感覺還滿迷糊的」、「就算大家不會先了解再投，起碼在被問的當下就可以先了解完再回吧」、「傻眼，就算我真的沒做功課，也會在回覆前趕快偷查啊…反正也不是通話」、「好瞎喔！以往面試的時候，主管一定會問知道我們是在做什麼的嗎？如果不知道就會馬上被請回家了」。（編輯：賴禹妡）