面試新工作除了必備的履歷、相關證照等,不少公司也會要求「多益成績」,若沒有達到門檻,很有可能就直接被刷掉;不過,就有網友好奇,「為何台灣公司這麼愛看多益」,貼文一出,也有內行網友曝2暗黑關鍵。

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該名網友在PTT以「台灣公司怎麼這麼愛看多益」為題發文,表示很多公司在招聘新人的時候,都會看求職者的多益分數,但他不解為何考一次就要1600元的多益考試,公司這麼愛看,「明明只要做無情的刷題機器就能拿高分,一點鑑別度都沒有」。

▲有網友好奇「為何台灣公司這麼愛看多益」,貼文一出,也有內行網友曝關鍵。示意圖/取自pixabay)
▲有網友好奇「為何台灣公司這麼愛看多益」,貼文一出,也有內行網友曝關鍵。(示意圖/取自pixabay)
貼文一出,有網友認為,「很妙的是,看多益成績的好像都是本土企業?」、「多益是一個超大的經濟活動」、「外商都沒在看」、「真的,雅思屌打」。

但也有網友表示,「我10幾年前考的多益,不久前求職還是有用欸,對了,是外商」、「多益滿分990,考生平均成績5XX,有沒有鑑別度要看數據,不要老是『我覺得』」、「無情刷題你沒基礎實力最好上的了850」、「以前面試外商也是要求附多益900分的證明呀,只是公司當個門檻增加找人速度吧? 後續三場面試都外國人全英文,講不好也是直接刷呀」。

其中,也有網友曝2暗黑關鍵,分別是「能直接篩掉英文真的不好的求職者」和「其他考試價格不符效益」,「言下之意:連這都考不好的可以滾了」、「好考啊不然你要考更難的?」、「因為那些公司需求就不高啊,直接篩掉一些英文爆爛或根本不願意刷題的人不好嗎」、「先篩選智X啊」、「多益考高的英文程度不一定好,但低的一定很爛」、「托福、雅思更貴,根本不符合求職者的效益」、「你考一次,求職每一家都承認,很划算吧」、「不然要看托福雅思嗎?超貴」。(編輯:郭佩蓉)