高雄市政府青年局今年度首推「大港青年職涯發展暨產業導航計畫」,並以「職對你有港覺」作為主題,高雄市長陳其邁現場也指出,青年朋友在高雄受僱滿三個月就發給9,000元津貼,滿六個月再發給12,000元的獎勵金,希望協助青年超前部署,探索未來職涯方向。

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高雄市長陳其邁會前被問到去年高雄青年的失業率是六都第一,要如何改善?陳其邁表示,高雄市在去年一到六月,韓市長時期,15到24歲的青年失業率是13.9%,到去年的年底已經降到12.4%,市府將以多元配套方式來增加青年的相關就業。

陳其邁並以聯姻嫁娶作為比喻,鼓勵青年先了解自身興趣「有沒有合」,聽取過來人分享經驗,再到企業實習「先交往」,受企業僱用「結成連理」後,高市府會在受僱滿三個月發給9,000元,滿六個月再發給12,000元的獎勵金;市府就如同青年在求職路上的「媒人」,以一條龍的方式陪伴青年超前部署,提早在就學階段開始探索職涯,並走過企業實習,並獲得僱用,最終穩定就業。

另外一方面也希望說鼓勵青年創業,青創基金在幾個領域,包括文創包括5G AIot,包括漁創跟農創等多元的創業補助計畫,希望高雄能夠成為青年不僅是就業,包括在創業的第一桶金跟技術跟市場,都能全面性提供協助。

青年局長張以理指出,市長對於青年失業率特別要求,所以青年局規劃三個步驟,第一個從「學校」開始,讓大家對於職場有初期的認識與體驗;後續會銜接到大「實習」計畫,透過實習、實質領到薪水,讓大家了解工作的性質與涵義。

接下來畢業進入「職場」,青年局也推出「青年上班打卡獎勵計畫」就業補助,就業滿3個月就提供9,000元的津貼,滿半年就再發給12,000元的獎勵金,總共就有21,000元的獎金提供給在高雄就業的年輕人,透過一連串的計畫,希望青年朋友在高雄找工作、創業都非常順利,目前「青年上班打卡獎勵計畫」初步規劃將在5月上路。