東南亞新冠肺炎疫情升溫,又遇印尼零付費政策上路,造成國內家事類移工鬧缺工問題。學者建議,政府應該優先把資源讓給弱勢家庭,照顧其家庭照護需求。

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自疫情爆發以來,由於航班管制及各國防疫政策等因素,導致移工入境人數大減,形成缺工現象。雇主往往需花更多錢、等待更久時間才能聘雇到移工。

而在先前,印尼移工境外移入案例暴增,使得中央流行疫情指揮中心兩度暫緩印尼移工來台,再加上印尼今年開始上路的零付費政策,都使得印尼移工在可預期之未來將變得「更貴、更少」,而偏偏印尼移工又佔社福移工最大宗,引發不少需照護家庭之擔憂。

對此,勞動部除了與印方開會協商外,僅表示將積極開拓其他移工來源國。台大國發所副教授辛炳隆接受中央社採訪指出,目前包含日本、韓國等國家都在搶基層人力,這是市場供需問題和趨勢,呼籲政府應積極開闢其他來源國,並將資源集中至「有照護需求的弱勢家庭」。

辛炳隆點出產業移工與社福移工本質上的不同,他表示,聘雇產業移工是「講本求利」的經濟活動;但社福移工攸關長者照護問題,當照護需求無法透過市場機制解決時,就勢必有弱勢家庭要面臨移工價格上漲、照顧需求無法被滿足的困境。

辛炳隆呼籲,政府可以考慮補助中低收入戶聘僱本國籍看護或外籍移工、降低弱勢家庭聘僱成本、或透過機構提供協助。畢竟,當弱勢家庭沒錢聘僱本國籍看護、政府長照也沒辦法滿足時,「要他們怎麼辦呢」。因此,他建議仍必須考量他們的照護需求,把資源集中在弱勢家庭。