時代力量立委高潞·以用遭爆辦公室幕僚經營的協會領取經濟部綠能補助，今（31）日更被周刊查出，高潞並非社會福利及衛生環境委員會的委員，卻跨委員會提案，重啟勞動部調查原民對職災認知的調查案，讓她的辦公室主任陳恩澤以協會的名義投標，勞動部官員表示，陳在繳交的文件中，未主動揭露身分，目前案件移送監院調查，也不排除終止合約可能。
勞動部勞動及職業安全衛生研究所副所長何俊傑表示，經過研究發現，原民職災發生率比一般勞工高，該案主要是調查原住民勞工對職災的認知，曾在2006年開始，直到2011年結束，隨後根據研究結果，開始對原民勞工進行宣導教育。
但在去年底，高潞在社會福利及衛生環境委員會審查預算時，主動提議重啟研究案，但高潞並非該委員會立委，只能透過其他立委提案，她再連署。提案、連署立委包括陳瑩、陳曼麗、黃秀芳、許淑華、徐志榮以及高潞以用。
何俊傑表示，由於該調查案屬於科技研究案，僅刊載在勞動部自己的網頁上，到截止前只有「台灣原住民族人文關懷協會」一個單位投標，在進行評議時，陳恩澤也未主動告知他跟高潞的關係是上司及下屬。
而公務員利益衝突迴避法第14條之規定，公職人員或其關係人，不得與公職人員服務或受其監督之機關團體為補助
、買賣、租賃、承攬或其他具有對價之交易行為。該條文也列出部分例外，但需主動揭露身分。
何俊傑表示今天已經將相關資料移送監院裁處，如果發現有文件沒有公開，會再審慎評估合約條文，不排除終止、解除合約關係。
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但在去年底，高潞在社會福利及衛生環境委員會審查預算時，主動提議重啟研究案，但高潞並非該委員會立委，只能透過其他立委提案，她再連署。提案、連署立委包括陳瑩、陳曼麗、黃秀芳、許淑華、徐志榮以及高潞以用。
何俊傑表示，由於該調查案屬於科技研究案，僅刊載在勞動部自己的網頁上，到截止前只有「台灣原住民族人文關懷協會」一個單位投標，在進行評議時，陳恩澤也未主動告知他跟高潞的關係是上司及下屬。
而公務員利益衝突迴避法第14條之規定，公職人員或其關係人，不得與公職人員服務或受其監督之機關團體為補助
、買賣、租賃、承攬或其他具有對價之交易行為。該條文也列出部分例外，但需主動揭露身分。
何俊傑表示今天已經將相關資料移送監院裁處，如果發現有文件沒有公開，會再審慎評估合約條文，不排除終止、解除合約關係。
