為推動性別工作平權，並促進工作與家庭的平衡，新北市勞工局針對企業設置哺（集）乳室、托兒設施或措施將給予經費補助， 最高補助金額可達300 萬元，第2階段自6月1日起受理至7月15日止。
勞工局長陳瑞嘉表示，為鼓勵企業辦理托兒服務，新北市訂有相關補助計畫，只要登記在新北市的事業單位願意設立托兒設備，不論受僱者人數，每年將聯合勞動部給予經費補助；托兒設備包含托嬰中心或兒童課後照顧服務中心等，此類別當年度可申請最高300萬元補助。
陳瑞嘉表示，新北市創全國之先，提供「教保服務人員或托育人員人事費用」及「專業諮詢服務費用」補助；若已設有托兒設施者，可申請每年最高50萬元的更新或改善設備補助；如有提供員工托育津貼者，可申請每年最高60萬元的補助；設有員工哺（集）乳室者，可申請最多2萬元的經費補助。
勞工局提醒，自108年6月1日起，事業單位只要上勞動部企業托兒與哺（集）乳室資訊網「線上申請補助專區」填寫申請書表，列印後再郵寄至新北市勞工局提出申請。
▲自108年6月1日起，事業單位可以上勞動部企業托兒與哺（集）乳室資訊網「線上申請補助專區」填寫申請書表。（圖／翻攝自勞動部網站）
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陳瑞嘉表示，新北市創全國之先，提供「教保服務人員或托育人員人事費用」及「專業諮詢服務費用」補助；若已設有托兒設施者，可申請每年最高50萬元的更新或改善設備補助；如有提供員工托育津貼者，可申請每年最高60萬元的補助；設有員工哺（集）乳室者，可申請最多2萬元的經費補助。
勞工局提醒，自108年6月1日起，事業單位只要上勞動部企業托兒與哺（集）乳室資訊網「線上申請補助專區」填寫申請書表，列印後再郵寄至新北市勞工局提出申請。
▲自108年6月1日起，事業單位可以上勞動部企業托兒與哺（集）乳室資訊網「線上申請補助專區」填寫申請書表。（圖／翻攝自勞動部網站）