強勢的太上董事會？　中油工會聲明自清

中油工會對董事長戴謙的「不適任公投案」雖暫緩，但有媒體報導中油「高階人員提名人選審議小組會議」由勞工董事操控，等同於太上董事會。為此，中油工會今（16）日發布聲明表示，該審議小組會議是為了提升議事效率而設置的，會以專業性考量，絕非針對個人，也不是勞工董事可以單方主導的。

媒體報導，中油內部存在董事會失能已久的問題，認為勞工董事不顧利益迴避，還要求高層「喬」自己未來主管。為此，中油工會表示，中油高階人員提名人選審議小組會議是2004年當時董事長郭進財為提高董事會議事效率而特別設置的，針對高階人選案由全體董監事先行審議通過，歷經5、6任董事長已10幾年，每年審議約50案，運作相當順暢。

而有關去年12月的審議小組會議，當日排定7案審議，出席情形官派5席、勞工3席，3案通過、3案緩議、1案撤案，採公平、公正、公開合議制方式進行，且以專業性考量適任性，並非針對個人。

如其中增設一位副總1案緩議，是因不符國營事業15職等主管只有10位的規定，連官派董事也覺得不妥適，絕非勞工董事可以單方主導。至於有關報導的媒體如何取得錄音檔，因屬內部管理事務，應由中油追查釐清。