影/嘉縣新進人員講座 張花冠:共創嘉義新時代

▲吳芳銘副縣長旁徵博引的解說公務思維與作為。(圖/記者陳鐘聲攝 , 2018.04.19)
▲吳芳銘副縣長旁徵博引的解說公務思維與作為。(圖/記者陳鐘聲攝 , 2018.04.19)

記者陳鐘聲/嘉義報導

嘉義縣政府人事處今(19)日在縣政特區的創新學院,針對107年度87位嘉義縣政府及其所屬機關、學校新進公務人員及約聘僱人員實施座談,並透過講座建立未來執行公務作為的共識。

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嘉義縣政府為實踐學習型政府的精神,積極強化公務人員核心職能,提升組織創新與活力與服務品質、效率,特於創新學院辦理107年度新進人員座談會;縣長張花冠、副縣長吳芳銘到場勉勵,並由吳副縣長以「公務經驗傳承及縣政願景」為題,分享公務經驗,旁徵博引的解說公務思維與作為,讓新進同仁認識自身權利、義務。

座談會中,也由人事處蕭璋瑋專員、考核訓練科葉威廷科長、退休福利科李學超科長分別針對法規(含福利)及公務人員協會進行宣導,讓所有的新進人員都能對法令規章,及自身的福利規定,有進一步的引導與認知,俾利未來得以依法行政。

張花冠對新進人員勉勵指出,嘉義縣是農業縣,我們提出「嘉義新時代」的縣政理念,就是以全球在地化的巧實力,推動嘉義縣農業、產業及文化觀光的結構轉型,歡迎新進人員加入縣府團隊,建立對縣府的向心力及歸屬感,將縣府團視為一個大家庭,一起共創「嘉義新時代」。

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