台灣客運正在面臨地位動搖的考驗!在過去幾年,如果要往返南北的話,許多人都會選擇高CP值的國道客運、公路客運搭乘,但隨著時間推移,客運業者現在一年四季都面臨寒冬,近十年載客量暴跌,已經是減半再減半,也有人探討客運回不去的主要原因,
業者坦言已經開出月收入7萬至9萬的高薪,仍然還是補不齊人力缺口,非常的頭痛。
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有網友在PTT貼文指出
「客運以前幾乎可以吃下2/3的載運量,結果現在竟然已經有許多客運業者被逼到退租月台、直接倒閉,怎麼台灣人是突然經濟大噴發都改去搭高鐵了嗎?」
貼文曝光後,不少網友紛紛回應「主要還是高鐵崛起,司機人力不足也有影響」、
「沒人要當客運司機,想多開路線也沒辦法」、「司機人員不足也是很大原因,往返南北也不是每天,很多人都會直接搭高鐵」、「疫情太多司機出走就也不回來了,高鐵又很強勢,以前搭客運也是要搶票的耶」。
台灣客運回不去最大2原因!疫情慘害司機出走潮、高鐵崛起
綜合現況來說,台灣客運面臨最大的問題就是「司機出走潮」,即便高鐵近年需求量有所提升,但對手強也能激勵自己改進,
不過台灣客運業者最解決不了的就是「缺工」問題,因為司機遇缺補不了
。2019年台灣遭遇新冠肺炎疫情之後,許多客運路線沒生意停駛,眾多司機出走轉職,疫情過了之後就再也沒回來,讓台灣客運原本在全盛時期有1051條路線,現在已經腰斬至555條左右。
另外,根據交通部統計,
高鐵的平均載客量在2023年正式突破日均20萬大關,年載運量超過6100萬,打破通車以來最高紀錄;而台灣客運2023年日均載客量從2007年巔峰60多萬跌至現在日均剩下21.35萬,年載運量從2億變成7100萬,已經快和高鐵呈現死亡交叉,有可能今年數據就正式被超車,都不難看出台灣客運已經回不去,也正面臨經營困境。
客運司機為什麼不回來了?薪水太低根本不是問題
那麼許多人肯定好奇,客運司機為什麼就這樣一去不復返?難道是因為薪水太低嗎?據《TVBS新聞網》報導,台中客運協理陳旗清就表示,公司一直持續都有在徵才,
目前公司駕駛的平均薪資落在4.5萬至6.5萬之間,新進駕駛在滿一個月、三個月和五個月時,將各獲得2萬元的獎金,但儘管有如此優渥的條件,大多年輕人的選擇還是去跑多元計程車或是貨運物流等。
葛瑪蘭客運總經理李俊仁則說:「
外界認為客運駕駛除了社經地位不高,工時過長很辛苦,對這個行業沒有嚮往度,因此才缺工嚴重,但其實現在法規規範嚴謹,客運駕駛的工時已輕鬆很多,
20幾歲入行月薪最高有8萬至9萬,仍然徵不到人令人百思不得其解。」
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《NOWnews》記者也實際到104人力銀行查看「客運司機」的職缺,發現業者所言不假,許多客運業者起薪就開出6萬、7萬的高額薪資,但有些職缺早已高掛數月無人應徵。或許如果你持有大車駕照的民眾,現在的工作薪水並沒有這麼高,也能參考看看客運司機的行業,深入去瞭解工作內容,再決定自己適不適合,也許你也會成為改變台灣客運命運的重要一員。