畢業生去哪上班起新高?台北僅排第二 年薪破百萬靠變「師」

▲根據人力銀行調查,新鮮人起薪在各地平均有所不同,新竹縣市以37000元奪下冠軍。(示意圖/記者陳明安攝影,2020.06.11)
記者許若茵/台北報導-2024-08-06 11:31:05
畢業生注意!根據人力銀行調查,新鮮人起薪在各地平均有所不同,新竹縣市以37000元奪下冠軍,北市第二,新北與桃園並列第三,如果新鮮人想要年薪破百萬,可以透過搭上高含金專業的「師」級人才爭取。

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104人力銀行獵才招聘資深副總經理暨人資長鍾文雄今(6)日表示,根據104人力銀行大數據,新鮮人起薪高於或等於整體35500元的6個縣市有新竹縣市37000元、台北市36500元、新北市與桃園市36000元、基隆市35500元。
鍾文雄提醒,薪資較優渥的地區也得思考當地物價,以台北市為例,扣除主計總處所公布的各縣市平均每人月消費支出33730元,結餘僅2770元。

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觀察企業徵才職缺,鍾文雄認為,新鮮人爭取百萬年薪有機會,透過本身高含金專業成為「師」級人才如藥師、土木技師等,或是搭上AI熱潮成為AI工程師、演算法工程師,與高薪工程師職務如類比IC設計、數位IC設計工程師,若具備國際力、外語力、移動力,爭取外派職缺,藉外派津貼加成,也能獲得高薪。

除了靠職務墊高薪資,鍾文雄也提到,在AI浪潮下,會AI核心技能,協助企業化解AI焦慮薪資有望提升10%;在尚未有工作經歷下,企業也在乎新鮮人的軟實力,若具備溝通表達、抗壓、主動積極等軟實力,66.3%企業願提高薪酬,平均提高5.2%

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