「連續執政無蜜月,國會修法挺勞權」新政府即將就任又適逢勞基法實施40周年,五一行動聯盟今(1)日發動五一勞動節大遊行,從總統府遊行至立法院,要求勞動法令大翻修,兌現選前挺勞工的政治承諾。三黨由民眾黨總召黃國昌、國民黨書記長洪孟楷及民進黨副幹事長洪申翰代表回應。
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低薪工時長、國定假日減少、退休保障不足、醫護移工血汗、企併勞工沒保障、加班費率40年不變等,勞工權益保障不足、勞動環境日益惡化。勞基法原為保障我國千萬勞工勞動條件的底線,現實上卻多成為天花板,勞動法令未能保障勞工權益,甚至還倒退修惡。
「五一行動聯盟」由數十個工會及NGO團體發起,總領隊、全國產業總工會理事長江健興表示,藍綠白三黨總統候選人各自在大選前提出勞動政策承諾,諸如退休保障、工會籌組、企併勞權等多項內容都涉及勞動法規修改。
如今大選落幕,民進黨政府連續執政,施政沒有新官上任的蜜月期,要立即接受人民的檢視與勞工的監督,改善台灣勞動環境;而國會三黨不過半,更是責無旁貸,應積極推動支持勞工、捍衛勞權的法案。
聯盟特別演出「執政無蜜月、勞動法令要修繕/善」行動劇,由數位演員扮演台灣勞工,舉著看似遮風避雨卻搖搖欲墜的房屋,象徵實施40年的勞基法亟待修繕/善,卻遭手持「修惡」大槌的民進黨政府2度修惡,將台灣勞工擊倒在地,而台灣勞工則以代表本次五大訴求的支柱來對抗。
「我們充滿疑慮也做好戰鬥的準備,」五一行動聯盟總指揮、新竹縣產總理事長劉興德指出,賴清德選前選後皆曾表示將再修勞基法,加上任命支持砍國定假日政策的何佩珊擔任勞動部長,令勞團憂心迎來的不是「信賴」政府而是再度修惡勞基法的「功德」政府。
為此,聯盟裝扮準總統賴清德、準部長何佩珊、民進黨總召柯建銘表演「勞工權益修惡三」舞蹈,諷刺過去民進黨完全執政下兩次修惡勞基法「砍假」、要人民「做功德」,未來甚至可能繼續修惡「砍年金」。
五一聯盟今年具體提出十六項修法主張,包括公教薪資審議委員會納入受僱者及調薪法制化、建立薪資透明與勞工董事制度、提高加班費率與勞退提繳率、解決醫護血汗問題,確保企併勞工權益與公正轉型等。
最後,遊行至立法院前集結的近四千位勞工,將「別擺爛、挺勞工,要修法、護勞權」的三色大球推向主舞台,象徵要求藍綠白三黨以修法來兌現選前挺勞工的政治承諾,並開放讓三黨代表上台回應聯盟訴求。
2024年五一勞工聯盟五大訴求16項主張:
一、薪資提升要落實
(一)公教受雇者參與薪資審議、調薪法制化
(二)建立薪資透明制度
(三)上市櫃公司應設一席勞工董事
(四)提高加班費率
二、工作權利要保障
(一)企業併購勞工全數留用並與工會協商
(二)公正轉型勞權要優先
(三)廢除家務移工個別聘僱
三、集勞關係要升級
(一)降低成立工會門檻
(二)開放公務人員組工會
(三)調降產職業工會團體協約協商門檻
(四)增加國定假日且軍公教一體適用
四、退休權益要安心
(一)勞保年金確保,建立基礎年金制度
(二)勞退新制雇主提繳費率提高至12.5%
(三)勞退舊制提高至50個基數
五、醫護血汗要解決
(一)三班護病比入法、明訂罰則、落實監督
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(二)醫療法增訂醫師勞動專章(契約、休假、退休、職災等)