隨著疫情降溫相關服務業開始復甦，部分產業出現人力短缺，勞動部高分署為協助轄區旅宿業、餐飲業及航空地勤業解決人力短缺之問題，推動「疫後改善缺工擴大就業方案」，除派專人宣導方案內容，並利用課程增加求職者對相關產業的認識，並於現場進行問題諮詢及就業媒合服務，幫助待業民眾爭取就業機會。
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分署長郭耿華表示，高分署長期以來一直積極地促進失業者重返勞動市場，透過辦理適性就業輔導促進就業課程，協助失業者認識就業市場趨勢，更進一步安排企業參訪，讓民眾瞭解就業環境，擴大就業選擇。
高分署在課程活動現場設有專人，向參與課程之民眾詳細解說方案內容，介紹目前3大缺工產業-旅宿、餐飲及航空地勤業之產業現況及職缺內容，並依民眾之興趣與需求，現場立即媒合相關職缺，民眾如獲錄用每人每月最高發給就業獎勵金1.3萬元，最長發給12個月，鼓勵失業民眾投入缺工產業。
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勞動部高分署希望結合適性就業輔導促進就業課程增加每位求職民眾軟實力外，9月份將安排有求職意願及興趣之民眾至知名旅宿業進行企業參訪，透過實地觀摩，使求職民眾更瞭解旅宿產業之職缺工作內容，在提高民眾投入該產業之意願外，並解決廠商人才需求的問題。
相關「疫後改善缺工擴大就業方案」獎勵措施內容，可向勞動部高屏澎東分署轄區的屏東、潮州、台東、澎湖4個就業中心洽詢，或上「台灣就業通」疫後缺工方案專區查詢(
https://job.taiwanjobs.gov.tw)。