我國缺工嚴重，印尼看護工因為薪資爭議而被印尼政府卡關，導致我國6.4萬家庭找不到幫手。勞動部上（7）月召開就業安定基金委員會，即有委員提案建議，將家事移工薪資由1.7萬元提高至2萬以上，今（10）日就安基金管理會再開臨時會，預料調薪案將可定案。
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根據仲介業者觀察，由於印尼家庭看護工新申請案件遭卡關，有照護需求的家庭，目前1日付出2500元甚至3000元的工資都請不到本國看護工，亟需勞動部盡速通過家事移工調薪案。勞動部就業安定基金管理會於7月 7 日召開的就業安定基金管理會中，通過委員臨時提案，建議針對家事移工薪資，由目前的月薪1.7萬元提高至月薪2萬元；另針對弱勢家庭，每月多支出的3千元薪資，研議提供薪資補貼配套措施。
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由於勞動部預估，印尼移工的人力缺口，年底將達10萬人，不利家庭失能者照顧人力需求，勞動部勞動力發展署今日下午將召開就安基金管理會臨時預料家事移工調薪案將可正式定案。勞動部勞動力發展署管理組組長蘇裕國解釋，看護移工縮減主因是受印尼政府自3月18日起暫停驗證新聘看護工來台影響，目前約6.4萬家庭雇主仍繼續等待印尼解禁，才能順利自印尼引進看護工，預估到年底更將擴大到10萬家庭受影響，不利家庭失能者照顧人力需求。
蘇裕國說，零付費政策原本要求雇主必須負擔移工來台所有費用每人最高10萬元；另要求大幅調高家事移工薪資。我方則歷經多次談判，印方已正式書面回復，具體將台灣排除適用零負擔政策，同時配合我國政策法令制度，尊重我方整體規劃，以合理調整家事移工薪資，並待我方明確實施後，立即恢復看護移工文書驗證，重新開放來台。蘇裕國說，已依照就業安定基金管理會決議，儘速規畫家事移工調薪建議，家事移工月薪調至2萬元，同時規畫薪資補貼措施，減輕對雇主的衝擊。