有些公司為了增進員工感情，會在聖誕節安排交換禮物活動，但若是強制參加也會造成部分人困擾。就有位剛到職新人崩潰表示，自己不打算參加交換禮物，卻開始慘遭同事排擠，詳細經過也引發熱議。
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原PO在臉書
《匿名公社》上發文提到「我是很內向的人，剛到職3個月跟公司的人也不熟，為什麼一定要參加聖誕晚會和公司的交換禮物，禮物還限定金額5百到7百」。
原PO目前在外租屋，加上有學貸要繳，一天僅有150元餐費能運用，「我實在沒多的錢去買禮物，但卻因此被約談還被同事排擠，今天甚至連午餐也沒幫我訂，午餐是公司出錢的，她們沒訂到我的就代表我要自己花錢去買」；她隨後也找到負責的總務理論，沒想到總務反倒怪罪她不在座位上。
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▲原PO因為不參加交換禮物，慘遭針對排擠，不禁淚崩在茶水間內，卻又被同事做文章。（示意圖／翻攝自Pixabay） 明顯的針對行為，讓
原PO忍不住淚崩在茶水間，卻又被其他同事做文章，戲謔她「現在年輕人很沒用這樣就哭、爛草莓」。她目前也已經萌生辭意「明明我是來工作賺錢的，不是來花錢玩交際的好嗎？」
貼文曝光後，隨即有不少網友感慨給予建議「花點小錢在人際關係上，妳會發覺這點小錢花得值得」、「交換禮物應該只是導火線，平日的接觸可能問題更大」、「以我自己的經歷告訴你，學會交際，你可能走得更順」、「名義上是500+，但實際上你拿出去的東西不見得真的要500+啊，你要學會變通，這不是給現金的」。（編輯：潘毅）