遭公司嗆「如離職永不錄用」 科技新貴多年後反擊人資

▲跳槽後是否就沒回頭機會?網友分享親身經歷,引發討論。(示意圖/翻攝Pixabay)
編輯中心/綜合報導-2018-11-23 12:16:14
如有更優的工作機會想轉職,但公司嗆明「離職永不錄用」,你會如何抉擇?有網友在 PTT 發文,詢問跳槽後是否就沒有回頭機會?納悶職場真有這不成文規定?沒想到釣出一位鄉民分享自身經歷,許多網友聽了拍案叫絕,引發熱議。

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網友 ag9ak573 近日在 PTT 科技板發問,好奇離職後是否就沒有機會回去上班?對此,網友 CuO3 跳出來爆料,指自己曾被 NB 大廠資遣,因為當時公司經營不善,希望員工內轉其他部門,但給的職缺條件都很差,公司還講明如果不願意就是被資遣,人資甚至還撂狠話,「資遣後永不錄用」,但他最後仍選擇離開公司。

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幾年後該名網友投身外商,前往美國矽谷發展,誰知某天竟接到老東家的求才電話,人資打來問他上班意願?他笑回:「你們 HR 部門要檢討哦!怎麼資訊系統這麼差啊!我已經被永不錄用了耶!」

網友妙回立刻引發其他網友熱議,「有笑有推」、「 HR 高層放狠話放得很爽,等到要低聲下氣的時候就推給底下」,有人則認為:「 HR 的話不用認真」、「該 HR 個人言論不代表本公司立場啦」,不過也有網友說:「不會,表現好的,回鍋很多,只是大部分公司都只接受二進」、「還有三進三出的,只要夠優秀。」

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